为认真贯彻上级政府关于实施垃圾分类的要求，，，，，切实做好公司垃圾分类，，，，，有效改善环境，，，，，促进资源回收利用，，，，，公司于11月2日再次召开做好垃圾分类工作专题会议，，，，，并下发了《关于进一步做好垃圾工作的通知》。。。。。。

一、垃圾分类：

1、可回收垃圾主要包括废布料、废纸、塑料、玻璃和金属五大类，，，，，公司常见的有废布、废纸、薄膜、塑料袋、塑料泡沫、蛇皮袋、尼龙纸、纸板、饮料瓶等。。。。。。

2、不可回收垃圾：一是工业垃圾，，，，，主要包括废毛、废胶带、建筑废料等；；；；；二是生活垃圾，，，，，主要包括剩菜剩饭、菜根菜叶、方便面及袋盒、果皮等食品类废物。。。。。。

3、有害垃圾:废染化料袋、废助剂袋、废油、废浆、污泥、废电池、废日光灯管等。。。。。。

二、垃圾分类的管理：

1、各部门、各车间设立可回收垃圾与不可回收（工业垃圾、生活垃圾）的垃圾桶。。。。。。

2、行政安环部负责做好垃圾存放处的分类标识。。。。。。

3、全体员工要养成自觉分类投放垃圾的行为习惯，，，，，不随意乱扔乱放垃圾。。。。。。

4、生产车间员工要最大限度减少使用废布料量，，，，，应多次使用一块废布擦染料、垃圾等，，，，，避免一次擦用即扔在垃圾桶。。。。。。

5、各部门、各事业部要加强对员工的垃圾分类教育管理，，，，，监督员工自觉严格遵守垃圾分类规定。。。。。。

三、垃圾分类的监管责任：

1、实施垃圾分类的管理责任为各事业部和相关部门。。。。。。各事业部、部门负责落实好本部门的垃圾分类工作，，，，，凡工作不到位的，，，，，追究所属部门的主管、领班责任。。。。。。

2、实施垃圾分类的监督责任为行政安环部。。。。。。行政安环部负责不定期检查，，，，，每周不得少于3次，，，，，每次检查情况拍照并发至“主管级以上微信群”，，，，，发现不按垃圾分类规定情况的，，，，，及时作出处理。。。。。。

3、实施垃圾分类的考核责任为企业管理部。。。。。。企业管理部配合做好日常检查工作，，，，，并每月对垃圾分类工作落实情况列入现场管理考核内容进行考核，，，，，对各事业部、有关部门和行政安环部的管理和监督责任的履职情况进行考核。。。。。。